疫情期間，防疫物資儲備是必須，企業(yè)人才儲備更是必須。為促進(jìn)新員工快速轉換角色、融入公司，助力轉型提效，實(shí)現從優(yōu)秀到卓越的飛躍，來(lái)自公司各下屬（事業(yè)部）的53名新員工以火一般的熱情參加了集團組織的第三期新員工入職集訓，翻開(kāi)了希望和寄語(yǔ)的開(kāi)篇。本次集訓全程歷時(shí)7天，以課堂培訓+軍訓模式的形式，著(zhù)重于對公司基本情況、企業(yè)文化、業(yè)務(wù)模式、團隊協(xié)作和通識教育等方面的培訓，幫助新員工更快地認識和了解公司以及核心競爭力。

為做好本次入職培訓，讓新員工充分了解和融入公司文化、提升團隊協(xié)作能力、增強個(gè)人素質(zhì)，人力資源部于7月20日-22日開(kāi)展了為期三天的課程培訓，為讓新員工充分了解和融入公司文化、感受企業(yè)魅力，培訓課程由公司領(lǐng)導和相關(guān)部門(mén)負責人擔任講師。培訓課程導入了《入職安全教育培訓》、《組織架構及領(lǐng)導分工》、《企業(yè)業(yè)務(wù)介紹》、《財務(wù)知識》、《廉政作風(fēng)建設》、《OA操作規范》、《人力資源制度》、《商務(wù)禮儀》等，同時(shí)邀請到公司董事長(cháng)張桂豐先生從創(chuàng )始人和企業(yè)領(lǐng)舵者的角度為新員工講解公司的企業(yè)文化。學(xué)員通過(guò)課程的學(xué)習，對企業(yè)前景和個(gè)人職業(yè)發(fā)展充滿(mǎn)信心，更加堅定了加入龍馬環(huán)衛的初心。

理論課程培訓現場(chǎng)

為提高新員工的個(gè)人身體素質(zhì)，適應全面推進(jìn)企業(yè)管理的需要，熔煉合作意識，增強員工責任心與自信心，增強團隊意識，7月23日-26日，由教官帶領(lǐng)開(kāi)展了為期四天的入職軍訓。通過(guò)“站軍姿”、“稍息立正”、“停止間轉法”、“起步與跑步”和“大錦山拉練”等基礎軍事化訓練項目，讓新員工樹(shù)立遵紀意識，樹(shù)立規則意識，樹(shù)立團結協(xié)作意識，牢記企業(yè)的核心價(jià)值觀(guān)：務(wù)實(shí)、創(chuàng )新、高效、專(zhuān)注。

入職培訓是一個(gè)重要窗口，是新員工了解公司、融入公司的一個(gè)重要渠道。公司為員工提供了發(fā)展的平臺，鼓勵支持員工的職業(yè)成長(cháng)。培訓雖然短暫，但是彌足珍貴。希望全體新員工通過(guò)此次學(xué)習，能夠盡快融入工作團隊，在工作崗位上實(shí)現自身的價(jià)值，積極進(jìn)取，跟隨公司發(fā)展的腳步，協(xié)力同心，以十足的自信和熱情去書(shū)寫(xiě)屬于每個(gè)龍馬人的輝煌，筑夢(mèng)芳華！

心得體會(huì )